Dicas de Coach: Visão, Missão e Valores

vvmDefinir Visão, Missão e Valores deveria ser simples para todos, mas para muitas pessoas não é tão simples assim. E todos nós deveríamos saber sem dúvida alguma quais são esses indicativos de nossas vidas. Em muitas palestras que eu dou, sempre faço essa pergunta: Quantos aqui tem uma missão definida na vida? Quem pode dizer claramente qual a sua Visão? Quem pode identificar para mim os seus valores? O auditório geralmente quase fica em silêncio, ouvindo-se o ‘cri-cri-cri’ dos grilos do recinto.

Sem conhecimento destas três importantes definições não temos como cumprir na vida, o propósito de nossa existência. E como conseqüência, levaremos a vida com insatisfações e infrutuosidade. Uma dica para definirmos a missão, visão e valores é saber identificar a diferença de cada uma desses conceitos.

Visão – A Visão define quem desejamos ser, é o que se sonha para a vida. A Visão diz para onde vamos e é o passaporte para o futuro. Por isso, a visão é inspiradora. A Visão pressupõe a pergunta: Aonde eu quero chegar e em quanto tempo?

Missão – A missão estabelece o que fazemos hoje. A missão indica onde estamos e identifica do porquê estarmos aqui nesse mundo. Ou seja, é a razão da nossa existência e define as tarefas e o propósito para cada uma das ações.

Valores – Os valores são que nos levam às decisões e comportamentos. os valores são os fatores motivacionais das pessoas. Através dos valores avaliamos o que é certo ou errado. Os valores são a base de avaliação dos nossos comportamentos.

ARIEL NOBRE –  Master Coach

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Antes que…

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Lembra-te também do teu Criador nos dias da tua mocidade, antes que venham os maus dias, e cheguem os anos dos quais venhas a dizer: Não tenho neles contentamento; Antes que se escureçam o sol, e a luz, e a lua, e as estrelas, e tornem a vir as nuvens depois da chuva;

No dia em que tremerem os guardas da casa, e se encurvarem os homens fortes, e cessarem os moedores, por já serem poucos, e se escurecerem os que olham pelas janelas; E as portas da rua se fecharem por causa do baixo ruído da moedura, e se levantar à voz das aves, e todas as filhas da música se abaterem.

Como também quando temerem o que é alto, e houver espantos no caminho, e florescer a amendoeira, e o gafanhoto for um peso, e perecer o apetite; porque o homem se vai à sua casa eterna, e os pranteadores andarão rodeando pela praça;

Antes que se rompa o cordão de prata, e se quebre o copo de ouro, e se despedace o cântaro junto à fonte, e se quebre a roda junto ao poço, e o pó volte à terra, como o era, e o espírito volte a Deus, que o deu.

Eclesiastes 12:1-7

Eu penso que este trecho bíblico é um daqueles textos que nos faz parar para refletir e nos ensina muito. Em primeiro lugar, é um texto poético que nos traz uma metáfora riquíssima sobre a vida e a morte e, depois, porque nos ensina sobre alguns segredos da vida.

Todos nós nascemos e rejeitamos um dia morrermos. A morte não faz parte dos nossos planos e a verdade é que não fomos projetados para ela. No entanto, infelizmente, temos que ter a consciência de que um dia teremos que enfrentá-la, por pior que seja essa triste constatação. Mas ao contrário do que se possa parecer, não estou aqui para falar do fim da vida, na realidade, quero chamar atenção para o fato de que antes que esse dia chegue, temos um ‘antes’ que nos traz esperança.

Se você está lendo este post é sinal que esse ‘antes’ ainda existe para você. Se você não morreu, tem um ‘antes’ poderoso na sua direção. Pode ser até que você esteja enfrentando grandes desafios e talvez esteja até querendo desistir de lutar.

O sol ainda não deixou de nascer na tua direção. Hoje, mais uma vez, você viu o sol chegar e ainda vives. E se nesse momento em que lês estas linhas for noite, a lua, as estrelas e a luz estão para provar você que ainda não é o fim. Pode até ser que os céus estejam carregados de nuvens pesadas, mas a tempestade cessará.

E antes que tuas forças saiam, e seus ossos enfraqueçam, e seus dentes caiem, e seus olhos se fechem e seus ouvidos ensurdeçam, e sua voz enfraqueça, ainda há um fio de esperança. Ele ainda não se rompeu. Há vida. Há fôlego. Há oportunidade de vencer.

Não desista da vida. Não desista de lutar. Não cesse o seu esforço. Recobre o ânimo. De algum lugar virá o socorro. A mente brilhante que você tem ainda terá idéias novas. Acredite. Tem ainda muito o que fazer.

Você tem potencial que ainda não foi usado. Você possui habilidades e competências poderosas que ainda podem fazer a diferença. A inteligência e a sabedoria ainda faz parte de tua mente brilhante. Pense sobre isso!

Não importa a tua idade. Não importa a tua classe social. Não importa o teu padrão financeiro. Não importa! O que apenas importa é que você é uma pessoa única. Não existe ninguém mais igual a você. Só você poderá fazer o que fostes chamado a fazer. Por isso, não desista. O Autor da Vida ainda acredita em você, por isso, ainda não o requereu para a Casa eterna. Ele ainda não solicitou o seu espírito. Ainda estás vivo!

Lembra-te do teu criador. Clame a ele. Confie a sua vida a Ele. Ele ainda espera por ti. Ele ainda tem misericórdia de ti. A prova!? Ela se renovou mais uma vez na tua direção, hoje pela manhã; ainda estás vivo. Muitos não tiveram essa mesma sorte.

Mas se existe o antes, então é sinal que ainda existe muitas possibilidades.

Sim…

… Antes que termine o dia de hoje, decida tomar um novo rumo.

… Antes que acalme a tempestade, decida acreditar que ainda existe uma saída.

… Antes que desistas, dê uma nova chance a você mesmo.

… Antes que você parta deste mundo, deixe um legado para nós.

… Antes que você se menospreze, descubra o valor que você tem.

… Antes que você se vá, ame, dê carinho, elogie, sirva alguém, ajude, faça companhia.

… Antes que … COMPLETE A SUA HISTÓRIA!

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À Procura da Felicidade

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Ser feliz! Esse é o maior objetivo da vida.  Mas qual seria o seu motivo de felicidade?  Podemos perceber diferentes percepções de felicidade na vida das inúmeras pessoas que convivem ao nosso redor. Alguns trabalham para serem mais felizes. Alguns casam-se para se sentirem mais felizes. Há ainda alguns que buscam afirmações e reconhecimento das pessoas para experimentarem o sentimento da felicidade.

Outros buscam elogios, fama, dinheiro, poder, riquezas, religião, aventuras, bem-estar, exercícios físicos, amizades e tantas outras coisas, como meio de achar a felicidade. Infelizmente, muitos se perdem nos vícios, na criminalidade, na liberalidade e na libertinagem, tentando achar um sentido para a vida, pois estes não acham graça na vida que levam.

É paradoxal que em um mesmo ambiente, pessoas que vivem no mesmo estilo de vida encontrem motivos diferentes para definir o nível de felicidade. Já vi casas de berços esplendidos, em que muitos perderam a razão de ser feliz, mesmo tendo toda facilidade financeira que as riquezas oferecem. E também já vi pobres, morando em condições sub-humanas, demonstrarem estranha e sincera alegria de coração. Estranha, pelo contexto nada favorável à existência humana.

Uma das conclusões que tenho é a de que cada pessoa tem um conceito pessoal e íntimo de felicidade. E cada ser humano precisa descobrir o que realmente o deixa feliz. Uma dica que eu posso deixar aqui, para que encontremos a felicidade, é que cada um de nós descubra o propósito da existência no mundo. Precisamos achar a missão de nossa passagem na vida e então partir para a realização desta missão. Entendo que somente assim encontraremos o caminho da felicidade.

aprocuradafelicidade2CINE COACH – Um dos grandes filmes que já assisti, e que retrata o que estou dizendo nesse post, é o filme de Will Smith, “À Procura da Felicidade”. O filme é baseado numa história verídica e apresenta a história de um homem que estava enfrentando diversos problemas e conseguiu superá-los.

Tudo o que tinha de acontecer de errado com ele, basicamente aconteceu. Por causa dos problemas financeiros, e  diversas discussões, a mulher resolve deixa-lo. Ele fica com o filho e tem a responsabilidade de sustentar e cuidar do menino. Para piorar a situação, ele perde o carro, não consegue pagar o aluguel. E por não pagar as multas acaba preso. Depois de passar um dia na prisão, ele procura um emprego numa empresa muito reconhecida, empresa de investimentos.

Depois de mostrar muitos outros desafios, o filme revela um final, onde depois de tanto estudar e trabalhar duro no estágio, o homem consegue ser efetivado na empresa, alcança um sonho e de certa forma, encontra a Felicidade. O filme termina expondo que ele monta a própria empresa e se torna um milionário.

Pense nisso!

ARIEL NOBRE – Master Coach

 

 

3 coisas que não devemos desperdiçar

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Há três coisas na vida que são importantes para nós, e que sem dúvida alguma não podemos cometer o erro de desperdiça-las. São elas, o Tempo, a Energia e o Dinheiro. Se perdermos uma dessas coisas, certamente afetaremos diretamente nas demais.

TEMPO – O Tempo é extremamente importante e desperdiçar um segundo, ou até mesmo um milésimo de segundo, pode significar a mudança de uma história. Seja ela para o sucesso ou para o fracasso. Que diga os corredores de velocidade, como Formula 1, Fórmula Indy, Motociclismo ou corredores de esportes olímpicos. Uma fração de segundos pode significar a vitória ou a derrota. Então tempo é uma coisa primordial para cuidarmos em nossas vidas, pois todo tempo que passou não volta nunca mais. Devemos aprender a gerir bem o tempo de 24h que temos disponível todos os dias.

ENERGIA – A Energia pode abranger muita coisa importante na vida do ser humano. A saúde física que depende de toda saúde, de toda força e vigor. As emoções que promovem a energia nos relacionamentos e por isso requerem muito esforço para protegermos bem os vínculos das amizades e dos laços familiares, através da Inteligência Emocional. Ir em busca das curas nas emoções é um investimento extremamente importante que deveríamos fazer todos os dias. Quantos casamentos perderam a felicidade, a energia, a saúde, a força e o vigor e por isso marido e mulher deixam de continuar construindo a instituição mais preciosa da vida?

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Tempo é dinheiro.

DINHEIRO – E por último, o dinheiro completa a trinca. o Ministério da Saúde adverte: Perder dinheiro não faz bem a saúde. O dinheiro representa na verdade a força comercial que possuímos na sociedade. Sem dinheiro, não temos poder de compra e consequentemente surgem os limites que podem influenciar na nossa falta de alegria, e por consequência a perda de tempo, na tentativa de suprir a necessidade. Nesse momento, dependendo da inteligência emocional (energia), a pessoa pode entrar numa série de problemas, incluindo o desânimo, a desmotivação e a depressão.

O que podemos perceber que nessa trilogia, é que cada área afeta a outra colaborando para o desgaste emocional, para a falta de administração do tempo e também para a má distribuição dos recursos.

Pense nisso!

ARIEL NOBRE – MASTER COACH

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Liderança se prova na ausência

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O maior ato de liderança é o que acontece na sua ausência. Se tudo o que você fizer morrer contigo, então você é um fracasso. A verdadeira liderança é medida pelo que acontece depois de sua morte.

É por isso que verdadeiros líderes não investem em templos. Temos como exemplo, Jesus, o maior de todos os líderes, que nunca construiu um templo. Eles, os verdadeiros líderes, investem em pessoas.

Por que? Porque SUCESSO, sem um SUCESSOR é fracasso. Então o seu legado, não deveria estar em templos, programas ou projetos. O seu legado deve ser em pessoas.

O maior ato de um líder é ser um mentor. Quem você está mentoriando para assumir o seu lugar? Verdadeiros líderes se fazem desnecessários, ou seja, os verdadeiros líderes se constroem sem esforço, isto é, de forma natural. Então, grandes líderes medem sua grandeza pela ausência.

Jesus disse antes de partir deste mundo:  “É melhor para vocês que eu vá”, ou em outras palavras: “Se eu não for embora, vocês não serão melhores. Minha ausência é a sua grandeza”. Jesus provou sua grandeza indo embora e Sua organização cresceu em Sua ausência.

E se você morresse hoje, como líder, o que iria acontecer com a sua organização, com o seu negócio?  Se tudo morrer quando você morrer você, então você é um fracasso. Identifique os seus sucessores e mentorie-os, treine-os, para assumir um dia o seu lugar.

Jesus Cristo disse a Pedro. Você me ama? Pedro respondeu: Sim Senhor. Então, Jesus completou: A empresa é sua. Alimente as pessoas. E ele partiu. O que acontece em sua ausência esse é o seu legado.

* Mensagem deixada por Myles Munroe, antes de morrer em um acidente aéreo, em Novembro de 2014. 

Pense nisso!

ARIEL NOBRE – MASTER COACH

Quando nasce um líder?

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“Um líder nasce quando descobre o seu dom”, essa frase de Myles Munroe, um homem que se dedicou a levantar líderes em muitas nações, durante anos, nos fala uma verdade extraordinária.

A liderança de uma pessoa consiste em encontrar, refinar e transmitir o dom exclusivo de uma pessoa – aquela “marca registrada” que só você tem. Se você refinar o seu dom , desenvolvê-lo e, então, oferecer seu dom ao mundo, você se torna grande.

E como você sabe qual o seu dom? Algumas dicas é quando seu dom é divertido para você. E quando você gosta de seu dom, pode até praticar ele o dia inteiro e as pessoas até lhe pagarão para que você faça o que gosta de fazer. O seu dom é sua paixão! Você pratica esse dom 24h por dia, durante os 365 dias do ano sem mesmo se preocupar com o pagamento.

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7 passos para estabelecer suas metas

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Nesse começo de ano, quero trazer 7 passos para você estabelecer as suas metas para o ano de 2016.

Passo 1 – DEFINA OS SEUS OBJETIVOS

  • Quais são seus sonhos? O que você quer conquistar? Onde espera chegar?
  • Lembre-se, porém, que seu objetivo deve ser SEU e depender do seu esforço e dedicação.
  • Cuide também para não definir muitos objetivos.
  • Portanto, caso você tenha muitos objetivos, priorize os mais importantes ou o que deseja atingir primeiro.

Passo 2 – TRANSFORME SEUS OBJETIVOS EM METAS SMART: 

O próximo passo é transformar seus objetivos em metas SMART:

  • Específica (S)
    • É muito comum ouvir o líder dizer “precisamos vender mais, produzir mais, reduzir mais orçamento“, mas, em quê? Vender mais o quê?
    • É preciso definir claramente, sendo específico na definição da meta.
  • Mensuráveis (M)
    • isto é, metas mensuráveis. O desejo de muitos: “quero ganhar dinheiro este ano“. Tudo bem, mas quanto dinheiro você quer ganhar?
  • Alcançaveis (A)
    • A maioria dos líderes falham neste ponto: estabelecer metas inalcançáveis.
    • O líder muitas vezes determina metas como aumentar a produção em quatro vezes, crescer 50% este ano, mas se esquece de levar em conta a realidade do mercado e da própria empresa.
    • Pergunte-se: “será que temos insumos e equipe para conduzir o atingimento das metas?“. Caso contrário, ao estabelecer uma meta além do que se pode conquistar, pode-se gerar uma desmotivação ao ver que no terceiro mês, nenhuma delas foi alcançada.
  • Relevantes (R)
    • Uma forma de estimular a motivação do liderado é se ele entender que a meta é desafiadora e está ligada ao seu propósito de vida, que o realiza. Metas desafiantes que ao conquistá-las, o liderado tenha orgulho de contar para a família, para os amigos e se sentir importante, que fez parte do sucesso da empresa.
  • Tempo definido (T)
    • Time bound, ou seja, metas com tempo definido. O prazo para conquistar a meta deve ser claro, deve ter data para terminar.
    • O tempo é um fator decisivo para que você consiga ou não atingir a meta.
    • Também lhe dá uma excelente oportunidade de esquematizar ou alocar investimentos de forma adequada.
    • Ao planejar o tempo corretamente, você elimina formas de pensar como “tudo para ontem”, “não tenho tempo para nada”, “ainda hoje”, entre outros.

Passo 3 – ANOTE SUAS METAS E DEIXE-AS EM LUGAR VISÍVEL

  • Não confie em sua memória
  • Após definir suas metas anote todas em uma folha de papel e mantenha esta folha em um lugar visível para que você consiga olhar para elas TODOS OS DIAS.
  • Além de não te deixar esquecer das suas metas isso será também uma motivação para você atingí-las e para manter seu foco no que você deseja.

Passo 4 – Quebre suas metas e objetivos em pequenas tarefas

  • Este é o grande segredo de como atingir metas e objetivos que parecem impossíveis ou realizar sonhos que você julga grandes demais mas também é uma etapa necessária mesmo para “pequenas metas”.
  • “Quebrar” suas metas em pequenas tarefas vai te transmitir a sensação de que o que você quer é realmente possível, além de te mostrar o caminho que você deve trilhar para que isso aconteça.
  • Em outras palavras, sua meta é o “O QUE” você quer e as tarefas te indicam o “COMO” você vai conseguir.

Passo 5 – COMECE A AGIR

  • Esta etapa talvez seja a mais importante de todas.
  • No papel tudo fica lindo. Suas metas são realmente possíveis de serem atingidas e você já tem uma lista de tarefas para cumprir.
  • O problema é que nada disso tem utilidade se você não começar a agir!
  • Seu plano não vai se realizar só porque você anotou suas metas em um pedaço de papel, você deve ser capaz de executar seu plano.

Passo 6 – ACOMPANHE SEU PROGRESSO

  • Além de motivação é necessário também ter disciplina e foco para conseguir atingir suas metas e, para isso, acompanhar seu progresso é fundamental.
  • Assim você vai continuar motivado ao perceber que está evoluindo rumo ao seu objetivo e vai ter tempo de arrumar a direção caso algo esteja saindo do planejado.

Passo 7 – PROCURE AJUDA DE UM COACH

  • Apesar do cumprimento de suas metas depender apenas de você mesmo isso não significa que você não precise ou não possa pedir ajuda a outras pessoas.
  • É sempre muito mais difícil conquistar qualquer coisa sozinho e a ajuda deve ser sempre bem-vinda.
  • Um Coach é um profissional habilitado para ajudar as pessoas atingirem suas metas, com ferramentas importantíssimas que dão mais opções para atingir os objetivos.
  • Através do Processo de Coaching (acelerador de resultados) o Coach te levará a superar os medos, os desafios, as crenças limitantes e alcançarem seus resultados de forma mais rápida.

Se quiser mais informações sobre o Coaching, entre em contato comigo, pelas redes sociais: facebook (ariel nobre), twitter (@arielnobrecoach),  e-mail (arielnobrecoach@outlook.com), aqui mesmo no blog, ou ainda pelos telefones: (92) 98168.0001 e (92) 33085924

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O que eu espero de 2016

ari_foto_reduzida12016 chegou. E apesar da vontade de querer ficar deitado, como consequência das comemorações da virada, que sempre nos fazem ir dormir muito tarde, resolvi já começar a trabalhar já neste primeiro dia do ano, pois tem muito o que fazer em 2016.

E o que espero do ano que se iniciou? Acredito que será um ano muito promissor em todas as áreas. No âmbito profissional, acredito que será um dos melhores anos do Coaching no Brasil e em especial aqui em Manaus, no Amazonas.

Iniciaremos agora em janeiro as atividades da Associação de Coaches Profissionais do Amazonas. Damos início à parte burocrática no final de 2015 e vamos começar a afiliar novos membros. O objetivo da Associação é apoiar, promover, afirmar a profissionalização do Coach, apoiar aos associados com serviços especializados e divulgar a atividade profissional de COACHING através de iniciativas diversas.

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Membros fundadores da Associação de Coaches Profissionais do Amazonas

Este é o ano que terei a honra de fazer parte da equipe de treinadores de um renomado instituto de coaching no país. É grande a expectativa de estar ao lado de grandes nomes desta nobre instituição na missão de formar novos profissionais pelo Brasil. É uma honra fazer parte deste grande time.

Na questão ministerial, será um ano de expansão do Coaching Ministerial, projeto que venho desenvolvendo desde o começo de 2015, e tenho convites para levar além das fronteiras brasileiras. Será um tempo de internacionalizar o projeto que Deus tem nos dado. E a Venezuela será o primeiro país a receber o Coaching Ministerial, em terras estrangeiras.

No lado financeiro, creio que será um tempo de grandes colheitas. Vamos avançar e trilhar o caminho da prosperidade. Espero ter em 2016 muita saúde, alegria, inteligência, sabedoria, paz e amor de Deus. Na família, será um ano de muita paz e construção de sonhos para um tempo de consolidação e crescimento.

No âmbito pessoal, será um ano de novos treinamentos, de crescimento, de leitura de muitos livros, de entrega de TCC, de recebimento de Certificados. Será um ano de consolidação de discípulos e muito mais…

Crhonos e Kairós – poucas horas … muito tempo !

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Faltam poucas horas para o fim de 2015… e que venha o novo ano de 2016!

E logo mais, no intervalo das 23h59 horas de hoje e 0h01 horas de amanhã, ficará um pequeno intervalo que se torna hiato entre dois anos, entre dois dias, entre duas horas, entre dois minutos, entre dois segundos, entre dois tempos separados pela finitude humana e pela eternidade divina.

O tempo do relógio humano é físico, o chronos, tem horas, tem minutos, tem segundos e milésimo de segundos… que neste momento exato estão indo embora. Nossa mente humana é finita e por isso, em algumas ocasiões ficam os sentimentos de término, de fim, de rompimento.

Mas no tempo eterno de Deus, Kairós, que é atemporal, nunca termina. Nesse tempo todas as coisas firmes, baseados nos Seus princípios, permanecem eternos. E que seja eterno o nosso amor, nossa fé e a nossa esperança e tudo que fizermos na infinitude desses princípios sejam ecoados nas futuras gerações.

Nossas obras sejam eternizadas pelo Kairós, mesmo que, no Crhonos, um dia venhamos ser interrompidos. Que fique os memoriais das boas obras que fizermos ainda hoje, enquanto temos a oportunidade de viver e aproveitar bem o tempo Cronos. Que o tempo Kairós do Eterno venha eternizar nossos pensamentos, nossas ações, e que nos livros a serems escritos no futuro, registrem-se os nossos atos.

Feliz continuidade!!!

Pense nisso!

ARIEL NOBRE – MASTER COACH

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Como ser uma pessoa melhor em 2016?

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Às vesperas da chegada de mais um ano novo, estou pensando na pergunta que talvez todos gostariam de fazer para si mesmo: Como eu posso ser uma pessoa melhor em 2016?  E essa pergunta traz dentro de si, nas suas entrelinhas. outras perguntas como:

Como posso ser um melhor marido, pai, esposa, mãe, filho, irmão, ou um profissional de excelência? O que faço para aumentar a minha alta performance ?  Como obter resultados diferentes dos que venho normalmente conseguindo?

O que diferente eu poderia fazer em 2016, para tornar o mundo melhor, pelo menos para as pessoas próximas de mim?  O que existe ainda em mim que me impede de ir avante na rota de meu sucesso? Qual o próximo passo que devo dar para me aproximar de meu alvo?

Qual a minha meta real para o curso do próximo ano? Eu sei onde eu quero chegar na minha empresa? Qual a minha visão de mundo? Qual a minha missão na terra? Qual o meu propósito para levantar todos os dias?

Sou coerente com meus princípios de vida? Quais são os valores que me fazem mover no dia-a-dia? Eu sou feliz?  Faz sentido para mim a profissão que eu exerço na vida?  O que é realmente importante na minha vida? Tenho Deus como o meu autor e consumador de minha fé?  Eu O honro com minha vida e sou grato por tudo o que Ele tem me proporcionado?

Como eu aproveito o tempo durante as 24 horas do dia? Eu utilizo a esfera  da Importância para a maioria das minhas tarefas diárias? Ou será que eu tenho que apagar incêndios constantemente, para evitar catástrofes? Eu perco muito tempo em atividades circunstanciais?

Como está a minha satisfação pessoal com a rotina de minha vida? Eu tenho cuidado de minha saúde como eu deveria? Zelo pela minha família com todo esforço? Eu prezo pelas amizades que possuo?  Valorizo as pessoas que vivem ao meu redor? Eu presto atenção nos detalhes da vida?

Eu ouço as pessoas na essência? Presto atenção no que elas estão tentando me dizer?  E, quem sabe, a mais importante de todas as perguntas:

Eu realmente acredito em mim? 

Pense nisso!

ARIEL NOBRE – MASTER COACH

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